Incremento en la Remuneración Mínima Vital (RMV)

📢 A partir del 1 de enero de 2025, la RMV para los trabajadores del régimen laboral privado aumentará en S/105, pasando de S/1,025 a S/1,130. 📅

💼 Este incremento tiene implicaciones importantes tanto para las empresas como para los trabajadores. Aquí algunos puntos clave:

1️⃣ Mayor costo laboral: Las empresas, especialmente las MYPES, deberán ajustar sus presupuestos para asumir el aumento.

2️⃣ Beneficios y contribuciones laborales más altos: Prestaciones como CTS, gratificaciones y Essalud también incrementarán proporcionalmente.

3️⃣ Riesgo de informalidad: Podría crecer el empleo informal en empresas que no puedan sostener los mayores costos.

4️⃣ Más poder adquisitivo: Los trabajadores tendrán más ingresos disponibles, lo que podría impulsar el consumo.

5️⃣ Impacto en precios: Algunas empresas podrían trasladar este aumento a los precios finales.

6️⃣ Dinámica de contratación: Posibles ajustes en regímenes laborales o mayor automatización.

📌 Conclusión: Este cambio tiene un efecto multiplicador que puede beneficiar el consumo, pero también presenta retos para la competitividad y sostenibilidad de las empresas.

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